日本厚生勞動省1月27日公佈預測稱，日本2030年的就業人數與2012年相比最多將減少13%（821萬人），降至5449萬人。這一推算設想了經濟未增長、同時勞動力市場改革未取得進展的情況。上述推測還認為，如果發揮女性能力等增長戰略取得進展、而且經濟實際增長率維持在2％，減少幅度有望降至167萬人。

     這項預測由日本厚生勞動省委託獨立行政法人日本勞動政策研究與研修機構進行推算。據預測，如果日本經濟持續零增長、同時女性和老年人的就業率得不到改善，就業人數到2020年將比2012年減少323萬人，而到2030年，減少幅度可能擴大至2倍以上。

     此外，還設想了安倍政權提出的增長戰略取得效果、實際經濟增長率平均達到2％的情況。在這種情況下，就業人數到2020年將小幅增加12萬人，而到2030年僅會出現3%（167萬人）的小幅減少。安倍政權提出了到2017年消除無法進入保育所的待入託兒童等目標。與民主黨政權執政的2012年7月發佈的上次推算相比，此次考慮了女性作用得到發揮的情況。

     就業人數之所以減少，是因為在少子老齡化的背景下，作為主要勞動力的男性正不斷減少。如果男性就業者陷入零增長，到2030年，就業人數將比2012年減少480萬人，即使在改革取得進展的情況下，仍將減少211萬人。另一方面，如果改革得以推進，即使出現人口減少，女性就業者到2030年也將增加12萬人。

     日本改變以20～60歲男性為中心的工作方式、增加勞動力等改革已經成為當務之急。日本慶應大學教授鶴光太郎指出，「需要推進讓女性生育後早日回歸工作、完善育兒環境以及廢除長時間勞動等根本性改革」。
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