菲律賓成為全球「人才供給大國」
2013/06/25
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日本郵船在菲律賓建立的商船大學(6月1日,菲律賓拉古納省) |
支撐日本商船發展的外國船員的核心就是菲律賓人,日本郵船公司約8100名船員的7成以上為菲律賓人。此外,歐洲巨頭也在爭奪菲律賓的人才,在這樣的背景下,為了立於不敗之地,商船大學將新生定員擴大到了1.5倍,增至180人,在相當於東京巨蛋體育場大小的校園內,新建了訓練設施和宿舍。
人才多樣化
一直以來,菲律賓以國內就業機會少、大量輸出女傭和建築工人等而廣為人知。截至2011年底,赴海外務工者達到1000萬人,相當於該國人口的1成,如今在海外工作的人仍然很多,但最近「輸出」的人才開始走向多樣化,職業層次也有所提高。
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菲律賓以英語作為公用語,與已開發國家相比自不必説,即使與馬來西亞和印度等相比,雇用英語人才的費用也很低。此外,菲律賓年輕勞動力很多,教育也在積極發展,例如護士學校的畢業生每年達到8萬~10萬人,2000年代以後不斷增加,這也是菲律賓的優勢。
最近數年來,在菲律賓雇用菲律賓人的外國企業不斷增加。從事工程設計等業務的美國大型工程公司福陸丹尼爾公司(Fluor Daniel)也看好菲律賓人的英語能力和低廉的人工費。在雷曼危機後擴大了基地,將員工增至2200人,達到6年前的1倍以上。
進駐菲律賓的服務和軟體行業企業正在增加
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呼叫中心行業超越印度
當地法人代表丹•斯皮格斯(音)在談到菲律賓的優勢時説:「菲律賓的適齡勞動人口在以每年2~3%的速度增加。雖然貨幣披索正在升值,但仍然具有競爭力」。日本日揮和千代田化工公司也在菲律賓建設建立了基地。菲律賓正在成為工程設計的轉机站。
據菲律賓業務流程協會(BPAP)統計顯示,該國呼叫中心行業的銷售額在2010年達到69億美元,超越印度,躍居世界首位。今年,荷蘭金融巨頭ING(荷蘭國際集團)和澳大利亞保險巨頭QBE進駐菲律賓,在菲律賓有40萬人在處理來自全球的英語諮詢。
而在軟體行業,資訊安全巨頭趨勢科技在呼叫中心和病毒分析業務中雇用了1200人。此外,日本門戶網站運營商Excite當地法人的員工目前為5人,計劃在3年裏增加至10倍。該公司負責人表示,「應屆畢業生者很多。通過培育人才,向全球介紹菲律賓開發的軟體也是可能的」。
(佐竹實 馬尼拉)
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