NIKKEI——日本經濟新聞中文版

　　日本防衛省將增加自衛官的起始工資和津貼。自衛官候補生的招募標準也計劃從此前的“初中畢業程度”提高至“高中畢業程度”。此外，筆試的內容也將變得更難，同時將引入外語能力和證書等加分制度。意在吸引高品質的人才。10月4日召集的臨時國會將提交相關法案，自2020年春季改為新制度。

　　自衛官候補生接受3個月的教育訓練之後，成為“任期制自衛官”。如成為任期制自衛官，級別為最低的“士”，在更高級別自衛官的指揮下工作。18歲以上至33歲以下的男女具有應試資格。

　　起始工資將從現在的每月13.35萬日元（約合人民幣8823.82元）提高至14萬日元（約合人民幣9253.44元）以上。3個月後任用為“士”後，補助金從17.6萬日元（約合人民幣11632.9元）提高至約22萬日元（約合人民幣14541.12元）。“士”的上一級“曹”的候補生起始工資也在16.99萬日元（約合人民幣11229.71元）的基礎上提高1萬日元（約合人民幣660.96元）左右。自衛官屬於特別職位的國家公務員，無需參照人事院勸告改變薪資。《防衛省職員工資法》修正案將於近日提交，力爭早期通過。

　　自衛官具有幹部候補生等各種錄用形態。其中，自衛官候補生2018年度佔新錄用者的比例達到47％，比例最高。

　　日本防衛省計劃2020年春季修改制度，以新標準招募2020年夏季入職的自衛官候補生。學力標准將提高至“高中畢業程度”，筆試的科目為國語、數學、社會和作文，分別提高難度。

　　日本面臨的安全保障環境日趨嚴峻，需要優秀的自衛官。防衛武器裝備不斷升級，操作更為困難，同時還必須應對網路和太空等新領域。日本防衛省正在討論如何提高錄用人才的能力。

　　為了避免提高學力標準導致應徵者減少，還將新引進“綜合評價方式”，具備特別能力可在筆試中加分。除了外語和資格證書之外，國民體育大會等全國性體育比賽的參加經歷也成為加分對象。

　　從2018年度錄用的自衛官候補生的最終學歷來看，初中畢業為3.3％，高中畢業為77.9％。由於高學歷化已在進行中，日本防衛省認為提高標準的影響有限。

　　受經濟改善的推動，近年來民營企業正在增加招聘。同時少子化加劇，自衛官的招聘環境日趨嚴峻。還存在與警察的招聘競爭，自衛官候補生的招聘僅完成計劃的7成左右。

　　日本政府在2018年底匯總的《中期防衛力量整備計劃》（中期防）中提出，“推進包括改善工資在內的待遇提高”。