NIKKEI——日本經濟新聞中文版

        在堅挺的個人消費和在投資拉動下經濟保持穩健增長的東南亞，工資上漲浪潮在擴大。印尼和泰國主要城市2013年的最低工資被提高同比4成還多，政府想通過此舉提高購買力、維持經濟增長。在有的企業從消費增長中獲益的同時，因為最低工資上漲率達到通貨膨脹率的近10倍，可能會出現業務收益性受損和物價難以控制的情況。

11月22日在雅加達發生勞動者要求改善的遊行

        截至11月24日，印尼各主要城市明年1月生效的最低工資標準幾乎已經全部出爐。雅加達較去年提高了44%，為每月220萬盧比。此前工資漲幅在幾個百分點至十幾個百分點，而目前的通貨膨脹率只有4%左右。

       印尼勞動力與移民部長伊斯幹達爾拍雅加達州政府的馬屁，對企業經營者進行牽制，表示“非常歡迎這個決定”。

       在工業區聚集的西爪哇省，茂物(Bogor)市的最低工資也比去年上漲了7成以上，豐田汽車等廠商的主力工廠所在地卡拉旺市的最低工資也上漲了近6成。該省還將於年內制定各行業的最低工資標準。因為將在各城市最低工資基礎上進行調整，工資漲幅進一步擴大將不可避免。

遊行頻發

       勞動者頻頻遊行推高了工資。在印尼，富人和外資廠商從消費堅挺中獲益的反面，勞動者沒有切身感受到待遇改善。一直以廉價勞動力吸引外企前來投資的印尼政府也開始加緊提振內需。

      在泰國，英拉政權4月將曼谷等7個縣市的最低工資提高至每天300泰銖。還將於本月內決定其餘70個縣也將從明年起全部提高至300泰銖。較今年3月底上漲4成～9成。
 
       越南政府也正在探討明年1月提高普通勞動者的最低工資。外資企業較多的首都河內市和胡志明市最低工資有可能達每月270萬盾，提高35%。

       馬來西亞將從明年1月開始首次引入最低工資制度。首都吉隆坡所在地馬來半島的最低月工資為900令吉。馬來西亞總理納吉布説“這是政府給所有勞動者的禮物”，為薪資政策轉向做宣傳。約300萬名外國勞動者也列為對象。

同時想刺激消費

       各國上調最低工資的背景各不相同。在印尼，家庭消費佔國內生産總值（GDP）的55%。在全球經濟減速導致資源出口縮小的局勢中，堅挺的消費是印尼6%～7%經濟增長率的驅動力。為了維持就業，擁有2.4億人口的印尼也必須刺激消費，確保6%以上的經濟增長率。

       在出口占GDP7成的泰國，讓增長基礎由出口轉為內需是亟待解決的政策課題。這裡面也有泰國對雷曼危機時因發達國家需求下滑而經濟遭重創的反思。

       針對最低工資快速上漲，印尼企業家協會主席林綿坤（Sofjan Wanandi）警告稱“中小企業、縫紉和製鞋等勞動密集型産業將出現大量解雇和企業撤離”。越南的日本商工會也對當局提出質疑。但也有泰國消費品巨頭經營者稱“收入增加拉動需求增長的正面影響超過了生産成本增加的負面影響”，進駐東南亞各國的外資企業將不得不在業務運營上採取謹慎對策。

（渡邊禎央 雅加達報道）

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