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日本夏季獎金約4.46萬人民幣 增1.64%

2013/07/16

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       日本經濟新聞(中文版:日經中文網)7月15日匯總的日本2013年夏季獎金調查(最終統計,截至1日)顯示,平均支付金額比上一年增加1.64%,2年來首次實現增加。與5月的初步統計(增加0.94%)相比,增幅有所擴大。受到日元貶值等利好因素的帶動,汽車等製造業業績回暖期待大增,成為了此次獎金增加的動力。大多數企業以增加獎金的方式,回應了日本首相安倍晉三在2013年春季提出的主要企業加薪的要求。一般的日本企業有夏季獎金和年終獎金。

      平均支付金額為72萬6148日元(約合人民幣4萬4598元),比最近的峰值、美國雷曼危機之前的2007年(83萬7036日元)約少11萬日元。製造業的平均支付金額為76萬714日元,比上一年增加3.35%,扭轉了減少的局面。汽車和零部件企業增勢明顯,增幅達到10.66%,機械和藥品企業也超過了上一年。把業績改善反映到獎金的動向擴大。

      但非製造業的夏季獎金則減少4.14%,出現了2年來的首次減少。由於燃料費負擔增加導致業績持續惡化,電力企業獎金減少45.50%,拉低了整體水準。在公共施工增加等建設需求回暖的帶動下,建設企業增加20.98%,房地産和住宅企業也實現了4.30%的增加。平均支付金額為62萬3978日元,與製造業之間存在近14萬日元的差距。

      在各日本企業的支付金額中,積水建房以120萬1500日元位居榜首。由於消費稅增稅在即,獨戶住宅銷售良好,該公司2013財年(截至13年1月)的凈利潤增加了60%。
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