NIKKEI——日本經濟新聞中文版

        中國在兩會期間公佈力爭2020年之前實現年平均6.5％以上的「中高速增長」的第十三個五年規劃。為了保持增長，産業升級成為刻不容緩的課題。（注：本文由日語原稿翻譯而成）

　 記者：您如何看待中國經濟的現狀？

　 李東生：中國大部分企業已開始面臨非常困難的局面。TCL去年曾預計收入增長18％，但結果僅增長約5％。在（製造業集中的）廣東省，自去年下半年起，相繼有企業陷入破産。我的感覺是，與2008年雷曼危機時相比，目前的中國經濟更加嚴峻。

李東生

      記者：有哪些打開局面的舉措？

　 李東生：中國企業只能通過技術革新推進改革。例如TCL去年在世界範圍內銷售了8300萬部手機。僅從銷量來看，可能排在世界第5位或第6位。但是，大部分為中低價位産品，與美國蘋果難以相比。也就是説，中國企業的技術實力與已開發國家相比仍有很大差距。

　 記者：將如何實現技術革新？

　 李東生：為什麼中國人特意跑到日本那麼大量買馬桶蓋呢？或許不是因為中國企業無法生産那種商品。換言之，中國企業自主滿足消費者需求的能力較弱，同時商品策劃力仍然低下。

　 記者：將如何改變？

　 李東生：僅僅是大量生産的以往思路已經行不通。在企業內部培養精心製造産品的「工匠精神」是今後必不可少的。日本和德國具有對産品精益求精、認真改進産品的企業文化。這一點在形成差異化、打造品牌方面非常重要。這方面有所欠缺的中國産品很難在海外高價銷售。

      記者：快速的工資上漲也成為中國企業面對的課題。

       李東生：回顧最近數年來的中國，工資上漲速度一直超過勞動生産效率的提高。最低工資不需要每年都提高，應該合理作出判斷，但實際上並非如此。快速的工資上漲將給企業競爭力帶來負面影響。今後的中國或需要對提高工資採取慎重態度。
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