NIKKEI——日本經濟新聞中文版

       豐田6月21日公佈的2018財年（截至2019年3月）有價證券報告書顯示，在該公司的董事薪酬中，負責銷售的副社長迪迪爾·勒羅伊（Didier Leroy）最多，達到10.42億日元（約合人民幣6670萬元）。勒羅伊2017財年（截至2018年3月）的薪酬為10.26億日元（按當時匯率約合人民幣6140萬元），連續2年超過10億日元。

豐田logo（reuters）

       自2009財年（截至2010年3月）起上市企業必須公示薪酬超過1億日元的董事名單以來，勒羅伊的薪酬創出豐田董事的新高。社長豐田章男的薪酬為3.86億日元（約合人民幣2470萬元），比上財年增長約2％。豐田2018財年的合併銷售額在日本企業中首次突破30萬億日元。

       該公司的董事人數增加1人，達到13人，但薪酬超過1億日元的董事總計仍為5人，與去年相同。董事薪酬的總額比上財年增加1％，達到19.45億日元（約合人民幣1.24億元）。

       此外，有價證券報告書還顯示，豐田增持了瑞薩電子股票。出資比例截至2019年3月底為3％，比1年前增加0.5個百分點。豐田似乎有意在CASE（互聯汽車、自動駕駛、共用、電動化）領域的開發方面加強關係。報告書中還寫明瞭對2018年展開資本業務合作的大數據分析企業ALBERT的出資。豐田還出售了五十鈴汽車和材料企業SEIREN等的股票，正在推進篩選所持股票。