NIKKEI——日本經濟新聞中文版

      為了防止新型冠狀病毒疫情在日本國內擴大，根據日本政府的請求，全國各地的中小學自3月2日開始臨時停課。在企業、醫院和自治體，為了讓家有孩子的雙職工和單親的家長能請假照顧孩子，紛紛採取了縮減工作內容或改變工作安排的措施。

日本政府宣佈停課的前一天，學生們從學校帶回了自己的物品（2月28日，東京都江東區， Kyodo）

      日立製作所鑒於政府的停課請求，2月28日決定以家有6～18歲孩子的國內總部員工約1萬人為對象，一律給予在家辦公的權利。3月2日，負責涉外工作、宣傳及IR等的多個部門也全部在家辦公，表示「在業務上沒有受到明顯影響」。

      泉盛控股在牛肉飯連鎖店「食其家（SUKIYA）」的部分店舖採取了減少功能表數的對策。在有20名員工的橫濱一家食其家內，2名女員工自3月2日起不便上班，於是店裏將功能表減少為牛肉蓋澆飯和配菜。通過減少作業量，通常3人輪換的時段也能以2人應付。

      該公司正在根據店舖的狀況，採取減少功能表數等不同的對策。目前通過員工上班時間的調整和各店舖相互支援等可以確保勞動力，因此並未縮短營業時間。但該公司也表示「今後如果影響長期化，有可能出現需要縮短營業時間的店舖」。

      運營「Gusto」餐廳等的Skylark控股公司準備自3月2日起，在各個店舖為員工子女提供休息室和單間。監護人和店舖的工作人員可在看到孩子情況的同時完成工作。

      東京圈超市「SUMMIT」和永旺旗下以關東地區為主的超市「United Super Markets Holdings（USMH）」正在通過在店舖內調整人員安排來應對停課。

      提供保育相關服務的Poppins控股（位於東京澀谷區）由總部負責照看本公司保育士的孩子，讓家長能夠維持工作。