NIKKEI——日本經濟新聞中文版

      日本國內的全職主婦家庭在有夫婦的家庭總數中的佔比在2022年首次低於3成。近20年來，日本全職主婦家庭減少約350萬戶，降至539萬戶，不到雙職工家庭的一半。不過，“年收入壁壘”（超過一定年收入就會産生社會保險費負擔）等以全職主婦家庭為前提的昭和模式依然根深蒂固，女性非正規就業率居高不下的畸形現象擴大。

       日本勞動政策研究·研修機構的統計顯示，2022年，妻子沒有收入的全職主婦家庭在過去20年裏減少了4成，雙職工家庭增加3成，達到1262萬戶。全職主婦家庭在有夫妻的家庭總數中所佔的比例為29.9％。

       據日本女子大學教授周燕飛介紹，在現在的全職主婦家庭中，妻子因為“經濟上不需要工作”、“身體不好、護理等照顧家人的負擔重”等原因而不工作的家庭約佔三分之一。想專心育兒的家庭約佔三分之二。

       日本總務省的2022年勞動力調查顯示，妻子為25~34歲的全職主婦家庭比例為24.6％，妻子為55~64歲的全職主婦家庭比例為33.6％。年輕群體的全職主婦家庭比例較低。

日本越來越多女性進入社會工作

       在40多年前的1980年，日本的全職主婦家庭為1114萬戶，佔比6成多。日本政府也以全職主婦家庭佔主流的情況為前提，制定了各種制度。1985年引入了“第3號被保險人制度”，即公司職員的配偶無需繳納保險費就能領取基礎養老金。1987年制定了配偶專項扣除制度。

       後來，越來越多的女性進入社會，1992年全職主婦家庭和雙職工家庭的數量發生逆轉。隨著日本的産業結構轉型，服務業的比重上升，事務和銷售崗位增加，此外，大量女性進入老齡化導致需求高漲的醫療和護理領域就業。

       隨著雙職工家庭的增加，以全職主婦家庭為前提的制度越來越不適合現實社會。昭和時代（1926年底~1989年初）的社會保障模式基於男性承擔家庭主要經濟責任的思想，如今已成為“年收入壁壘”，阻礙了女性與男性平等工作。