NIKKEI——日本經濟新聞中文版

　　日本政府的「蟄居族」支援工作曾經主要以就職為中心。從2000年代初開始使用了「NEET（年輕無業者，也就是啃老族）」這一説法，在各地的青年支援中心提供面試指導和職場體驗等服務。以短時間內提高就職率為主要目標，因此對象原則上在39歲以上，忽視了中高年「蟄居族」。據日本綜合研究開發機構（NIRA）推算，隨著冰河期時代的自由職業者和無業者不斷高齡化，如果他們需要低保支援的話，日本政府必須要多支付累計20萬億日元。

東京都從2019年度開始，將「蟄居族」的支援對象年齡擴大至中高年（東京都東千代田區的支援窗口）

　　出於對此的不安，日本政府也針對「冰河期世代」採取了就職支援對策。政府將嘗試製定支援體制，讓再就業服務中心、大學、職業培訓機構和經濟團體全部參與進來，並計劃寫入2019年夏季公佈的「經濟財政運營和改革的基本方針」中。

在「蟄居族」聚會上一名男性（前）在與工作人員下棋（2018年7月，北海道札幌市，Kyodo）

　　一些自治體的支援政策重點也從就職轉向了為「蟄居族」打造容身之地。在北海道札幌市，NPO法人「Letter Post Friend Consultation network」受市政府委託，從2018年6月開始每月舉辦一次「蟄居族」聚會。很多工作人員都是曾經有過蟄居經歷的人，以當事者的視角來傾聽參加者的煩惱。人們在這裡一起打撲克、聊天、下棋，慢慢地往外邁出一小步。

　　但瑞穗綜合研究所的主任研究員岡田豐指出：「應該在冰河期世代35歲之前採取對策，現在行動晚了10年」。日本經濟界正在修改企業招聘應屆生集中在春季的雇用慣例，解禁副業和允許在家辦公等。雇用環境正在大幅轉變的當下也許是解決「8050問題」最後的機會。

　　中國似乎還不用擔心「8050問題」，但也並不意味著可以隔岸觀火。近年來，中國經濟在高速增長期之後開始減速，在趨於嚴峻的就業環境下，不難想像也會出現找不到工作的畢業生。「家蹲」在中國早已不是新詞，近年來還出現了「三和大神（指在深圳龍華區三和人才市場附近靠日結散工過活的人）」等被社會邊緣化的群體。將鄰國的發展經歷當做他山之石，對比自身情況，或許能夠避免試錯，防患未然。