NIKKEI——日本經濟新聞中文版

       當然，這種全球化確實也存在消極的一面。在歐美，移民和本國民眾的對立與摩擦加深，倡導反移民的政策和政治家受到歡迎。不過歐美和東亞存在的情況截然不同。歐美國家的人口都在增加，東亞人口則在減少。日本的人口早已轉為負增長，南韓和台灣也在面臨超過日本的嚴重少子化，不久將迎來人口減少。即使是中國大陸，也被預測將在數年之內轉為人口減少。東亞所有地區都將面對嚴重的年輕人才短缺。

       在東亞，能吸引人才的國家、地區和城市和無法吸引到人才的地區出現明顯分化的時代即將到來。換言之，東亞到10年之後將迎來爭奪人才的時代。在此需要注意的是，即使在政府的主導下吸引人才，也未必能取得順利進展。不管政府如何搖旗吶喊，如果社會整體不能積極接納國籍、民族和人種不同的人，人才就將不斷離去。一不留神，存在競爭關係的企業和地區將奪走優秀人才。深圳之所以能作為高科技基地不斷增長，是因為其不僅從中國全境吸引人才，還成為了全球高科技人才自發的聚集之地。

       在今後的東亞，如何促使本國人、外國人、移民和混血兒融合起來並提高能力，將是一大考驗。優秀的外國人、移民（歸化）和混血兒的活躍將成為決定一切勝負的關鍵。可以説體育將成為試金石。日本終於向前邁出了一步。中國或許也將跟隨。到2030年代中期，預計日本和中國之間將在各個領域發生毫不留情的人才獲得競爭。在日中之間的體育賽事上，有一天甚至會出現非洲裔日本人成為中國代表、非洲裔中國人成為日本代表展開較量的日子。

       （本專欄內容僅為筆者個人的意見，不代表日本經濟新聞社）

       本文作者為日本經濟新聞（中文版：日經中文網）編輯委員 村山宏