NIKKEI——日本經濟新聞中文版

      日本厚生勞動省預測，到2025年需要看護的老年人將達到700萬人以上。10年時間猛增100萬人。現在看護人手已經不足，日本能夠應對嗎？

       生産防盜感測器的Z-Works公司生産老年人的“看護系統”。通過安裝在床上的感測器來測量臥床老年人的心跳數和離床的時機，然後通知給智慧手機。目前已開始在看護人手短缺、不能頻繁巡視的看護設施內開展實證實驗。

　　借助IT技術對看護提供支援

        開發該系統的契機是小川誠社長（45歲）身邊發生的事。小川誠的祖母不小心從床上掉下來，從而臥床不起。身為半導體技術人員的小川社長堅信“不利用IT接替人的工作，無法看護好老年人”。

       在財政狀況困窘的背景下，日本去年時隔9年下調了直接關係到看護人員收入的看護報酬。從公共債務膨脹至國內生産總值（GDP）2倍以上、國家背負著鉅額債務的現狀來看，今後很可能繼續減少看護報酬。如何依靠少數人來看護老年人？之前一直依賴人員的看護一線的狀況發生了變化。

17年前在松下成立看護業務的北村光

       員工人數達25萬人的“巨人”也開始採取行動。“將産生松下獨有的價值”，力爭10年後看護業務的銷售額達到當前7倍（2千億日元）的松下社長津賀一宏如此強調。

        負責該業務的是在日本全國約260個地點開展看護業務的子公司松下AGE-FREE。松下AGE-FREE將積極在看護設施內引進利用集團技術的商品和技術。例如使用感測器根據睡眠中的老年人身體的活動情況來測量呼吸狀況的空調以及自動行走式的打掃機器人等。擁有技術和資金實力的日本大企業將大幅提高此前一直由中小企業涉足的看護一線的生産效率。

        “希望將在看護設施內積累的經驗活用於到府看護服務”，17年前從原松下電工的營業部門出來、成立集團看護業務松下AGE-FREE的北村光專務（48歲）如此表示。

　　解決人類的煩惱

       世界都在關注著少子老齡化進程不斷推進的日本培育出的技術。

       Triple W Japan公司生産通過安裝在下腹部的超聲波感測器來預測排尿時間並通知給智慧手機的系統。目前剛開始在日本國內的看護設施進行實證實驗，不過已接連收到來自歐美、中國和南韓等30多個國家的洽詢。

      Triple W Japan社長中西敦士（32歲）表示“全球10%的人口存在排泄方面的苦惱”。7月該公司從收購夏普的台灣鴻海出資的投資公司籌措到5億日元資金，將加緊推進籌備工作爭取明年進入海外市場。

       日本由於人口減少而陷入低速增長。不過與此同時彌補勞動力短缺的技術正相繼誕生。日本經濟産業省的菅原鬱郎事務次官（59歲）指出“日本是最容易接受人工智慧和機器人替代勞動的國家”。
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