NIKKEI——日本經濟新聞中文版

　　新冠疫情對日本女性的就業帶來沉重壓力。女性就業人員較多的住宿、餐飲、零售等行業受到打擊，7個月內失去87萬個崗位。這些行業的就業情況需要很長時間才能好轉。另一方面，對老齡化社會和數位化起到支撐作用的人才十分搶手。

　　在日本北陸地區一家酒店打零工的女性（40歲）7月被解雇，失去了每月15萬～16萬日元（約合人民幣9647元～10290元）的收入。雖然她四處尋找和之前一樣的旅遊相關工作，但據説「哪都很艱難」。聽到的都是遊客驟減和裁員的消息。

　　日本總務省的勞動力調查顯示，就業人數明顯減少的是與顧客面對面的服務業和零售業。在因外出自肅和縮短營業時間而陷入困境的行業中，女性就業人員的減少尤為嚴重。

　　從4～7月的平均同比增減數來看，住宿與飲食業的女性就業人員減少28萬人，生活和娛樂業減少14萬人，批發和零售業減少11萬人。男性則分別減少不到10萬人。這些行業的從業人員多為女性非正式員工，她們成了此次就業機會調整的對象。    

　　7月日本的女性就業人員總數（季節調整值）為2663萬人，比2019年底減少3.2％（87萬人）。男性僅減少0.8％（26萬人），二者的減幅差距明顯。

　　日本第一生命經濟研究所的永浜利廣表示，「這和雷曼危機時男性失業多的情況剛好相反」。2008～2009年日本的外需大幅減少，在男性從業人員較多的製造業，就業機會急劇減少。而此次的新冠疫情則嚴重衝擊了女性從業人員較多的內需型産業。