NIKKEI——日本經濟新聞中文版

          世界對中國經濟的擔憂正在迅速擴大。此前，中國為了誘導人民幣貶值而實施了匯率政策的調整。以此為契機，世界股市不斷走低。25日，中國人民銀行（央行）似乎在“催促”聲中決定實施貨幣寬鬆政策。圍繞今後的政策走向以及市場行情，日本經濟新聞（中文版：日經中文網）採訪了企業一線以及市場相關人士。

        建德（香港）製衣有限公司總經理 林崎建： 有不少樂觀的觀點認為中國的出口企業將從人民幣貶值中受惠，中國的出口將出現復蘇。但事情並沒有這麼簡單。因為從中國的出口企業大量採購商品的海外廠商將會提出苛刻地降價要求。

建德（香港）製衣有限公司總經理林崎建

        這次人民幣一口氣貶值4%。那麼，作為我們客戶的歐美廠商將作何反應呢？現實情況是對於人民幣貶值的4%的部分，歐美廠商也將相應的要求我們降價。

        本公司每年生産30萬件男性內衣，其中有70%出口海外。一半以上面向歐美當地的男性內衣品牌廠商供貨。由於是貼牌生産（OEM），有客戶下單才會有生意做，但是價格談判一年比一年難。

       我們對於人民幣貶值當然感到高興，但最擔心的是好不容易因貶值而産生的效果，也許反而會成為歐美廠商要求降價的藉口。我們與競爭對手越南等國的成本競爭非常激烈，所以做好了一定程度降價的心理準備。但應該在多大程度上接受降價要求呢？接受1～2%呢，還是在3%左右妥協，或者不得不“咽下”4%的降價要求？這實在令人煩惱。

        廣東省東莞市被稱為“世界工廠”，像我們這樣的服裝企業就有3千家。眾多海外大型廠商前來求購物美價廉的産品，但是現在企業的經營狀況並不樂觀。今年以來，破産的同行企業開始增多，其中不乏擁有超過300名員工的大中型企業。我們公司的年銷售額在10億日元左右，屬於同樣的規模，不過2011年銷售額達到最高後，卻以20%的速度逐年減少。東莞已經很難被稱為世界工廠了。

        為何中國出口企業的經營狀況變得如此困難呢？原因並不僅僅是人民幣升值。而是與經濟狀況並不掛鉤的人工費的大幅上漲才是最主要原因。儘管銷售額減少了20%，但是我們公司還是自去年之後，於今年5月再次接受了10%的加薪要求。加薪要求是來自中國社會整體的壓力，所以也沒辦法，但是這樣下去，成本競爭力將不斷下降。即使當前人民幣出現幾個百分點的貶值也無濟於事。估計明年將很難再加薪了。

        如果從更本質的問題來看，中國的企業經營面臨的最大問題是員工的管理。即使是在中國從事企業經營已經超過10年我現在也感到很難。最近，很多員工只顧自身利益，稍有不滿意便立刻辭職。中國需要克服的課題還有很多。

（編者注：本文由日語原文翻譯而成）

      林崎建：英文名Kent Lam。2002年在廣東省東莞市創立了生産和出口男性內衣的“建德（香港）製衣有限公司”，出生於福建省，現年50歲。


版權聲明：日本經濟新聞社版權所有，未經授權不得轉載或部分複製，違者必究。