NIKKEI——日本經濟新聞中文版

      全球科技企業的裁員勢頭不斷加強。2023年1～3月全球被臨時解雇（Layoff）的員工總數超過了16萬8000人。2023年初以來的3個月裏，裁員人數超過了2022年全年的數據（16萬4411人）。美國谷歌等大型科技企業在新冠疫情下一度實施了積極招聘，受這一反作用影響，裁員動向開始向其他行業擴大。

谷歌裁員還引發抗議活動（4月4日，倫敦，REUTERS）

      美國就業資訊網站「Layoffs.fyi」根據美國媒體的報道等統計了全球科技企業的裁員人數，2023年1～3月的裁員總數為16萬8582人，達到去年同期的17倍。這一水準是科技企業啟動全面裁員的2022年10月～12月（8萬4186人）的兩倍。

      大型科技企業的裁員始於美國Meta（前Facebook）2022年11月宣佈的解雇1萬1000人。進入2023年1月之後，谷歌宣佈裁員1萬2000人、美國微軟和亞馬遜也分別決定裁員1萬人和1萬8000人。

      大型科技企業之前認為，即便在新冠疫情下，數位經濟也會繼續呈現擴大趨勢，曾維持雄心勃勃的招聘戰略。谷歌、Meta、亞馬遜、美國蘋果4家公司的員工人數在處於頂峰時期的2021年共計達到200萬人，在之前的5年時間裏增加到了3.6倍。

      美國2022年春天啟動加息導致經濟減速擔憂，企業和個人縮減IT支出的趨勢增強，各公司被迫調整發展戰略。進入2023年3月以後，Meta和亞馬遜分別宣佈再次裁員1萬人和9000人，雇用調整趨勢仍在持續。

      在美國，裁員動向正在向科技行業以外的領域蔓延。美國調查公司Challenger Gray & Christmas於4月6日發佈的數據顯示，2023年1～3月美國企業和政府機關的裁員人數達到27萬416人，增至去年同期的4.9倍。這是2020年10月～12月以來季度裁員人數首次超過20萬人。

      從行業來看，科技企業佔總體的38％，金融佔11％，零售佔8％。Challenger Gray & Christmas在報告中稱：「美國經濟仍然在創造就業機會」，但同時指出，由於利率上升等原因「大規模裁員或將持續」。