NIKKEI——日本經濟新聞中文版

　　4月26日，任天堂宣佈了董事古川俊太郎（46歲）升任社長的人事調整。現任社長君島達己（68歲）將出任顧問。為了在變化激烈的遊戲行業繼續創造暢銷商品，任天堂將推進管理層的年輕化，進行體制變更。

任天堂的古川俊太郎

　　古川長期任職於財務部門，2015年出任經營企劃室長。曾經參與遊戲機和軟體的銷售計劃擬定，為2017年3月上市的遊戲機「Nintendo Switch」的熱銷做出了貢獻。此前曾在任天堂位於德國的歐洲總部工作了約10年時間，海外經驗豐富。

　　任天堂的業績主要受遊戲機和遊戲軟體的銷售影響。古川在確定新産品投入時期等銷售計劃制定方面十分精通，今後將擴大業務範圍。

　　君島達己在2015年前社長岩田聰去世之時緊急出任社長。任天堂通過Switch的良好表現從低迷的業績中復甦。2017財年（截至2018年3月）的合併營業利潤被認為同比增至5.4倍，達到1600億日元。

　　君島認為，年輕人是遊戲購買者的主力，管理層也需要與年輕人相近的感覺，在就任社長後一直在尋找接班人，當前業績進入復甦態勢是進行交接班的最佳時機。今後還將增加執行董事的人數，提拔40多歲的年輕管理層。

　　古川俊太郎

　　1994年畢業於早稻田大學政治經濟系，同年進入任天堂工作。2015年出任經營企劃室長，2016年擔任董事。東京都出身。