職場/深造

在日外國勞動者首超200萬，中國人只排第2

在日本工作的外國人數截至2023年10月達到204萬8675人。按在留資格的類型觀察，包括特定技能及高端人才在內的“專業和技術領域”增幅最大，增長24.2％至59萬5904人。從國籍來看，中國為39萬7918人，排在第2……

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日本東京、大阪率先推行私立高中免費: 大阪府將從2024年度開始以居住在大阪府內的學生為對象引入學費全免制度。東京都也決定從2024年度取消高中學費無償化的收入限制。但周邊府縣的很多私立學校卻感到困惑，原因是“覺得不公平”……
日本平均月薪創新高，約1.5萬人民幣: 日本普通勞動者2023年的平均月工資為31萬8300日元（約合人民幣1.54萬元），較上年上漲2.1%，漲幅也創出29年來的新高。日本的物價上漲正在推動工資的增長。不過，平均工資的增幅仍未趕上物價的漲幅……
人才短缺,日本培養動畫師使出各種招數: 日本動畫産業的市場規模10年裏增至2倍。作品越來越多，動畫師嚴重短缺。為了培養人才，東映動畫開設了“作畫學院”，不收學費，每月有15萬日元獎學金，學成還能當簽約動畫師……

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亞洲迎來人才流向改變的大好時機 (2017/05/24): 隨著特朗普的上臺，美國轉向保守，要加強對外來人才簽證的限制。而亞洲則迎來了改變人才流向的大好機會，各國都在努力吸引外國留學生。調查顯示，在亞洲國家裏，最具魅力的留學目的地為日本，中國排在……
學習酒店經營的外國人將更易取得日本永住權 (2017/05/23): 日本討論為符合條件的酒店、餐廳經營及設計領域的外國人才增加積分以縮短獲得永住的時間……
日本大學生2017年春季就業率達97.6％ (2017/05/19): 就業率創出新高，文科生為97.3％，理科生為98.7％，女生就業率連續5年超過男生……
日本擬要求大型企業公開加班時間 (2017/05/18): 企業必須每年公佈一次每月的平均加班時間，如果拒絕將被罰。約1.5萬家大型企業成為對象……
日本2018應屆生最希望進的企業是 (2017/04/26): 日經等匯總了針對日本2018年3月應屆畢業的大學生和研究生希望就職企業的調查結果。從文科男女綜合排行來看，航空企業全日本空輸登上首位，此前排在首位的旅遊企業JTB集團退居第2。而理科方面……
中國在日留學生仍最多增幅最大的卻是…… (2017/04/06): 截至2016年5月，在日外國留學生達23萬9287人，來自中國大陸的留學生依然最多，達到9萬8483人。另一方面，日本留美學生人數最多，而赴中國大陸留學的日本人大幅減少……
在華日企招聘意願出現恢復 (2017/04/01): 日本某大型人力資源企業的中國法人經手的招聘人數1～2月同比增加5％。在華日企的招聘人數2015年曾一度減少……
爸爸去哪兒了？東京男員工休陪産假比例極低 (2017/03/28): 東京女性員工的育兒休假率為94%，很多人認為“要休育兒假和護理假的員工會覺得十分抱歉”。而男性員工休育兒假的比例僅為7.4%，原因在於……
中型企業的女高管比例日本墊底、中國排…… (2017/03/22): 致同會計事務所2016年實施的調查顯示，日本中型企業的女性高管比例僅為7%，連續10次排在最末。全球各國的中型企業中，女高管比例最高的是俄羅斯，達到47%。亞洲國家中比例最高的是……
日本企業2018春季應屆生招聘預增9.7% (2017/03/21): 在護理、陸上運輸和餐飲等勞動力嚴重短缺的勞動密集型服務業，企業的招聘意願強烈……