日經中文網
NIKKEI——日本經濟新聞中文版

  • 20xx 水曜日

  • 0708

  • 搜索
Home > 産業聚焦 > 汽車 > 豐田章男著手培養接班人?

豐田章男著手培養接班人?

2020/03/16

PRINT

       豐田4月1日決定廢除副社長職位,將最高職位統一為執行董事。分析做出這一決定的背景,似乎意在通過減少高管的層級,增加社長豐田章男與新一代社長候選人等直接接觸的機會,親自培養接班人。豐田近年來不斷推進組織改革,為在百年一遇的變革期生存下去,豐田採取的行動仍未停止。

      

豐田社長豐田章男已全面啟動接班人培養

   

      隨著廢除副社長職位,豐田的執行董事從現在的18人增至21人。將轉變為分別以“首席官(chief officer)”、“公司總裁(company president)”和“地區首席執行官(CEO)”等名稱掌管各功能的體制。

      

      執行董事、現任副社長迪迪爾·勒羅伊(Didier Leroy,62歲)將卸任,僅保留董事等職務。同樣擔任副社長、主管屬於豐田核心部門量産車産品開發等的吉田守孝(62歲)也將卸任。

  

      豐田的現任最高管理層包括社長豐田章男(63歲)、會長內山田竹志(73歲)、主管工廠等的副社長河合滿、主管財務等的副社長小林耕士(71歲)等重量級人物。在副社長職位上,最年輕的是副社長友山茂樹(61歲)。

    

豐田將廢除副社長職位(2019年,東京都江東區)

   

版權聲明:日本經濟新聞社版權所有,未經授權不得轉載或部分複製,違者必究。

報道評論

非常具有可參考性
 
4
具有一般參考性
 
0
不具有參考價值
 
2
投票總數: 6

日經中文網公眾平臺上線!
請掃描二維碼,馬上關注!

HotNews

・日本經濟新聞社選取亞洲有力企業為對象,編制併發布了日經Asia300指數和日經Asia300i指數(Nikkei Asia300 Investable Index)。在2023年12月29日之後將停止編制併發布日經Asia300指數。日經中文網至今刊登日經Asia300指數,自2023年12月12日起改為刊登日經Asia300i指數。