NIKKEI——日本經濟新聞中文版

      中村奈都子：新年伊始，日本大學都會舉辦歡迎新生的各種活動。日本大學升學人數年年增加，2021年度女學生在年級裏的佔比為45.6％，刷新歷史最高紀錄。現在已具備不論男女都可以接受教育的環境，但女性走向社會以後，也可以像男性一樣獲得同樣的職場經歷嗎？

      大學畢業的女性工資=高中畢業的男性？

      為了貫徹男女共同參與社會的政策，日本內閣府設立了計劃執行與監督專門調查會。1月會議公佈的資料顯示，同樣是大學畢業的正式員工，男女的年收入存在差距，隨著年齡增長，差距也在擴大。

      大學畢業女性的工資發展水準反而跟高中畢業男性相似。大學和研究生畢業的正式員工，男性收入為2億6920萬日元，女性為2億1670萬日元，相差5250萬日元。出席委員提出的意見是：“即使同樣培養兒子和女兒，讓他們升入了大學，只有女兒吃虧的社會真的好嗎？只有絕望”。

      男女收入差距是發達國家共同面臨的課題。如果將男性的收入看作100，截至2020年，經濟合作與發展組織（OECD）成員國的女性收入平均為88.4。日本更低，只有77.5。為了消除收入差距，各國都在推進薪酬透明化工具的義務化。